ООО «Беротек» вошел в Национальный проект «Производительность труда». Проект направлен на увеличение эффективности производства за счет внедрения инструментов бережливого производства, побуждения сотрудников к инициативной работе и реализации постоянных улучшений.
На стартовом совещании ООО «Беротек» по реализации Национального проекта «Производительность труда» в качестве пилотного потока выбран производственный процесс «Инженерные сети». Завод «Беротек» является производителем широкой номенклатуры железобетонных изделий для гражданского домостроения, инженерных сетей, промышленного и дорожного строительства. Ассортиментный перечень включает более 100 наименований изделий.
Для реализации проекта сформирована и обучена инструментам бережливого производства рабочая группа предприятия в составе 17 человек. На выбранном потоке сотрудники предприятия совместно с экспертами АНО «Институт регионального развития при Уральской торгово-промышленной палате» оптимизируют текущий производственный процесс: провели картирование потока (графически отобразили его текущее и целевое состояние), выявили проблемные места и выработали решения по их устранению. На данном этапе утвержден план мероприятий для достижения целевых показателей проекта.
Участники рабочей группы успешно прошли практикум на «Фабрике процессов» Регионального центра компетенций на площадке технопарка «Университетский», где в условиях, максимально приближенным к реальной производственной ситуации закрепили полученные знания по технологиям бережливого производства.
Проект по повышению производительности труда – это уникальная возможность получить практический опыт и знания, которые смогут применяться для усовершенствования производственных процессов в дальнейшем, а также возможность для каждого сотрудника привнести свой неоценимый вклад в стабильное будущее завода «Беротек».
Главная задача экспертов АНО «ИРР при Уральской ТПП» - помогать предприятиям развивать культуру непрерывных улучшений. Необходимое условие для этого – создание на предприятии команды единомышленников, способной выявлять проблемы на своих рабочих местах и предлагать способы их решения.
